一、公司簡(jiǎn)介
浙江華友鈷業(yè)股份有限公司(SH603799)成立于2002年,總部位于浙江桐鄉(xiāng),是一家從事新能源鋰電材料和鈷新材料研發(fā)、制造的高新技術(shù)企業(yè),位列中國(guó)企業(yè)500強(qiáng),中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)。
經(jīng)過二十多年的發(fā)展,公司構(gòu)建了海外資源、國(guó)際制造、全球市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)格局;打造了新能源產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)、印尼鎳產(chǎn)業(yè)、非洲資源產(chǎn)業(yè)以及循環(huán)產(chǎn)業(yè)五大事業(yè)板塊;業(yè)務(wù)涵蓋鎳鈷鋰資源開發(fā)、有色金屬綠色精煉、鋰電材料研發(fā)制造、資源回收利用的新能源鋰電材料全產(chǎn)業(yè)鏈。
公司以創(chuàng)造客戶價(jià)值、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為使命,堅(jiān)定上控資源、下拓市場(chǎng)、中提能力的轉(zhuǎn)型之路,堅(jiān)持“兩新三化”的發(fā)展戰(zhàn)略。作為世界新能源鋰電材料綠色制造一體化的領(lǐng)先企業(yè)和ESG上市公司行動(dòng)樣本,華友始終致力于成為全球新能源鋰電材料領(lǐng)導(dǎo)者,推動(dòng)綠色可持續(xù)發(fā)展、創(chuàng)造人類更加美好未來。
1.中國(guó)鈷行業(yè)首家上市公司(股票代碼:603799);
2.總資產(chǎn)超1460億元,員工總數(shù)超35000人,國(guó)家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心;
3.中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)、中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)、《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng);
4.國(guó)際化的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),與行業(yè)資深大咖及團(tuán)隊(duì)共事的工作機(jī)會(huì);
5.提供完善的人才培養(yǎng)體系,無上限的晉升通道以及極具競(jìng)爭(zhēng)力的福利待遇。
三、招聘崗位
財(cái)務(wù)管培生:
【崗位介紹】
1.核心高管帶教:由集團(tuán)核心領(lǐng)導(dǎo)班子親自帶教,培養(yǎng)管理思維,同時(shí)配備業(yè)務(wù)導(dǎo)師,為個(gè)人成長(zhǎng)的全過程、全階段賦能。
2.完善的培養(yǎng)體系:以國(guó)際化財(cái)經(jīng)人才及管理儲(chǔ)備干部為目標(biāo),以“實(shí)戰(zhàn)輪崗、跨界融合、高管引領(lǐng)”為培養(yǎng)內(nèi)核。通過覆蓋財(cái)務(wù)BP、投資財(cái)務(wù)、成本管理、稅務(wù)管理、財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型及共享中心建設(shè)等多維度輪崗機(jī)制,結(jié)合跨部門項(xiàng)目協(xié)同與定期高管座談,加速培養(yǎng)對(duì)象貫通業(yè)財(cái)鏈條、融入管理場(chǎng)景。
3.多樣的發(fā)展前景:優(yōu)秀者將逐步承擔(dān)核心財(cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng)管理職責(zé),并有機(jī)會(huì)派駐海外一線,參與公司全球化的戰(zhàn)略發(fā)展,最終成長(zhǎng)為能夠驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)、支撐戰(zhàn)略、創(chuàng)造價(jià)值的財(cái)經(jīng)中堅(jiān)力量。
【任職要求】
1.海內(nèi)外2026屆碩士及以上應(yīng)屆畢業(yè)生,會(huì)計(jì)學(xué)及相關(guān)專業(yè)
2.CPA通過2門或ACCA通過6門以上為加分項(xiàng)3.英語CET6級(jí),具備良好的英語書寫和口語能力
【所在部門】
CFO辦公室:為服務(wù)公司全球化戰(zhàn)略與產(chǎn)業(yè)布局,財(cái)務(wù)CFO辦公室致力于培養(yǎng)兼具全球視野、扎實(shí)財(cái)務(wù)專業(yè)與新能源產(chǎn)業(yè)洞察的復(fù)合型財(cái)務(wù)管理人才。通過系統(tǒng)性的培育機(jī)制,深植企業(yè)文化,賦能人才梯隊(duì)建設(shè),為公司戰(zhàn)略落地與全球業(yè)務(wù)拓展提供持續(xù)的專業(yè)支撐與價(jià)值創(chuàng)造動(dòng)能,構(gòu)建支撐企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的國(guó)際化財(cái)經(jīng)力量。
四、薪酬待遇
【薪酬福利及人才引進(jìn)政策】:
學(xué)歷層次 |
博士研究生 |
碩士研究生 |
薪酬待遇 |
行業(yè)頭部、區(qū)域領(lǐng)先 |
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人才政策 |
桐鄉(xiāng)、海外人才補(bǔ)貼: 工作津貼:博士10萬;碩士或“雙一流”雙學(xué)位本科5萬;“雙一流”本科3萬; 購(gòu)房補(bǔ)貼:博士購(gòu)房總額30%,≤35萬;碩士或“雙一流”雙學(xué)位本科購(gòu)房總額15%,≤15萬;“雙一流”本科購(gòu)房總額10%,≤10萬; 租房補(bǔ)貼:博士1.2萬/年;碩士或“雙一流”雙學(xué)位本科0.96萬/年; |
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員工福利 |
五險(xiǎn)一金、員工公寓、就餐補(bǔ)貼、法定假期、健康體檢、團(tuán)建活動(dòng)、興趣社團(tuán)、帶薪年假、通訊補(bǔ)貼、大事福利、健身場(chǎng)館、節(jié)日福利 |
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備注 |
人才政策按實(shí)際簽約地享受,最終以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn) |
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五、工作地點(diǎn)
國(guó)內(nèi):浙江桐鄉(xiāng)
六、招聘流程
【投遞簡(jiǎn)歷】→【綜合面試】→【專業(yè)面試】→【CFO高管面試】→【簽約錄用】
七、投遞方式
【官網(wǎng)端投遞】:campus.huayou.com
【移動(dòng)端投遞】:掃碼即可投遞
【更多資訊可關(guān)注公司官網(wǎng)】:www.huayou.com
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